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诚招英才 | 学院2019年专任教师招聘公告

[日期:2019-03-19] 来源: 作者:

浙江师范大学创建于1956年,本部地处国家历史文化名城金华,占地面积3300余亩,2015年入选浙江省第一批重点建设高校。学校现有4个ESI全球前1%学科,拥有2个一级学科博士后科研流动站、8个一级学科博士点和教育博士专业学位点,在国内多个具有影响力的大学排行中进入百强。

地理与环境科学学院现设有地理科学、环境科学与工程、城乡规划3个系,在职教职工80余人,其中教授13人,副教授25人,具有博士学位教师47人,入选“省151人才工程”10人、省中青年学科带头人4人,入选国家教育部高校教指委1人、省高校教指委4人、省基础教育课程改革专业指导委员会学科专家1人。学院现有地理学省一流学科,地理环境与污染控制省重点学科;有资源分析与规划、环境科学2个省级实验教学示范中心;有地理科学、城乡规划、环境科学与工程、环境科学与工程(英语)等4个本科专业,其中地理科学专业为省级特色专业、城乡规划专业入选校卓越工程师培养计划、环境科学与工程专业入选学校第一批国际化建设专业,全日制在校本科生近900人。有化学博士点环境化学方向,地理学一级学科硕士点,自然地理学、人文地理学、地理环境与污染控制、地图与地理信息系统、学科教学(地理)、环境工程等6个硕士点,全日制在校研究生200余人。学院从2015年起招收学历留学生,现在读留学生50余人。学院建有生态环境遥感与修复研究所、环境科学与工程研究所、亚热带地理环境变化研究所、城乡规划与景观设计研究中心、旅游研究中心、国际地理与环境教育研究中心等6个校级研究机构。

热忱欢迎海内外优秀人才到浙江师范大学地理与环境学院施展才华、共创辉煌未来!

需求计划

人才待遇

学科带头人待遇:

学科带头人达到学校“双龙学者”聘任条件的,学校给予“双龙学者”特聘教授。

1)赠送120平米左右住房一套;

2)学校每年给予15-25万左右的岗位津贴;

3)解决配偶工作(根据配偶现有编制);

4)提供优惠的学科建设经费;

5)提供8-15万的科研启动费;

6)学院给予有竞争力的绩效奖励。

学科骨干待遇:

博士引进人才基本待遇:提供120平米左右的住房一套。

1.三年首聘期内完成突破性成果:

1)赠送120平米;

2)提供20万元安家费;

3)提供15-20万科研启动费;

4)优先推荐省级人才计划;优先纳入学校青年拔尖人才培养计划;优先聘为青年教授;优先提供配偶聘用合同制岗位;

2.三年首聘期内完成目标任务一:

1)赠送100平米;

2)提供10万元安家费;

3)提供5-7万科研启动费;

3.三年首聘期内完成目标任务二:

1)赠送50平米;

2)提供3-5万科研启动费;

4.突破性成果和目标任务具体由双方协议约定,所有引进博士均需完成三年首聘期考核。

5.在学校待遇基础上,学院给予优厚的绩效奖励。

联系方式

应聘者登陆浙江师范大学人事处网站http://rsc.zjnu.edu.cn/或学院网站参考招聘通知(点击文末“阅读原文”),填写报名表并将报名表发给联系人邮箱。

学校网址:http://www.zjnu.edu.cn/

学院网址:http://dlhj.zjnu.edu.cn/

联系人:张老师

电话(传真):0579-82282273

邮箱:zxn@zjnu.cn

邮编:321004

地址:中国浙江省金华市迎宾大道688号

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